我国科技人力资源存量超过1.1亿人，39岁以下科技人力资源占比78.39%

培训记者：王月大竹

6月25日，《中国科技产业专业优秀人才蓬勃发展调查年度报告（2020）》在第二十四届中国科协年会专题新浪网之一的2022中国科技产业该协会新浪网上发布。年度报告系统梳理了2005年以来必将科技产业专业优秀人才的蓬勃发展变化构造，研判了将会必将科技产业专业优秀人才新蓬勃发展，提出了作出贡献必将科技产业专业优秀人才持续蓬勃发展的税制建议。

据知，《中国科技产业专业优秀人才蓬勃发展调查年度报告（2020）》为该系列年度报告的第七部，由中国科协新颖军事战略研究中心协同有关专家学者共同研究顺利完成，是中国科协高端科技产业新颖该协会品牌成果之一。

科技产业专业优秀人才是常指实际专注或有潜力专注系统性科学和技术知识的产生、蓬勃发展、传扬和应用活动的专业优秀人才，体现一个国家政府或地区科技产业人手的储备低水平和供给能力，其规模和专业知识是衡量一个国家政府经济关系和蓬勃发展潜力的重要常指标。

年度报告常说明，在不考虑出国留学归途、“专升本”等因素下，截至2020年年初，必将科技产业专业优秀人才总和达到11234.1万人，名列当今第一。必将科技产业专业优秀人才总和持续下降，形态急剧最优化，在此期间保持当今最大规模的科技产业专业优秀人才优势。

从因由来看，截至2019年年初，39岁都有的科技产业专业优秀人才占有比达78.39%，50岁以上群体仅占有9.94%，必将科技产业专业优秀人才以中青年大多。年度报告称作，过去十余年来必将科技产业专业优秀人才持续呈现年轻化构造。

除年龄外，学历形态某种程度在急剧得到最优化。研究发现，必将科技产业专业优秀人才多年来呈现出“以专科大多、大学本科次之、研究生最少”的金字塔六角形学历形态特有种，但持续蓬勃发展，大学本科及以上学历低水平科技产业专业优秀人才占有比急剧大大提高。

必将科技产业专业优秀人才中，药学文化背景的科技产业专业优秀人才总数比邻各学科首位。截至2019年年初，必将理工农医者核心学科培养出来总数占有79.70%，其中，药学文化背景占有比极高，为55.84%。

值得注意的是，年度报告常说明，必将男性科技产业专业优秀人才下降迅速，性别角色数量趋于适度。2005年，男性科技产业专业优秀人才在总和中占有比约三分之一，到2019年，男性科技产业专业优秀人才占有总和数量仍然增高至40.1%。

中国科协新颖军事战略研究中心新颖优秀人才所副所长石磊表示：“科技产业专业优秀人才对于我们国家政府在此之后建立高低水平的自立自强，建设当今重要优秀人才中心和新颖原野都是非常厚实的上端。”

《中国科技产业专业优秀人才蓬勃发展调查年度报告（2020）》假定了将会必将科技产业专业优秀人才蓬勃发展预判：在此期间保持总和下降态势，形态急剧最优化，准确性进一步提高。

年度报告常说明，应把科技产业专业优秀人才放于国家政府军事战略的水平，急剧大大提高培养出来准确性，完备激励机制，创造良好环境，加快作出贡献科技产业专业优秀人才由大转强，为必将培养出来无疑一支规模宏大、专业知识优良、形态最优化、作用出彩的科技产业优秀人才队伍，加快建设当今重要优秀人才中心和新颖原野而奋斗。

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